사회적 책임을 감수하는 사업체로서 반얀트리가 가지고 있는 지속가능성의 개념은 여러 이해관계자를 위한 장기적인 가치를 창출하는 것이며, 경제적, 사회적, 환경적 성공이라는 세 가지 요점은 사업 결정을 내릴 때 직원, 고객과 파트너가 장기적인 견해를 포괄하는 좀 더 광범위한 고려를 하도록 함으로써 지속 가능한 개발을 유도하는 데 도움이 됩니다.
반얀트리는 환경 훼손을 최소화하는 동시에 현세대와 후세대를 위한 인적, 물리적 환경을 보호하고 개선하기 위한 통합적이고 참여적인 접근 방식을 취합니다.
텝수다 로이지우(푸엥)는 반얀트리 끄라비에서 지속가능성 관리자로 근무하고 있습니다. 그녀는 쭐랄롱꼰 대학교 해양과학부에서 해양생물학 석사 학위를 취득했습니다. 반얀트리 끄라비에 입사하기 전에 태국 과학기술부에서 기획 및 정책 분석가로 근무하면서 주로 조직의 연구개발 프로젝트의 품질 관리를 모니터링 및 평가하는 업무를 담당했습니다.
또한, 태국-독일 기후 보호 프로그램 하의 핵심 프로젝트인 태국 기후 변화 정책의 개발 및 구현을 위한 프로젝트 지원 및 커뮤니케이션 책임자로 근무하면서 기후 변화 적응 및 완화에 관한 전문 지식도 습득하였습니다. 그녀는 리조트에서 모든 보존 및 연구 활동이 법률 및 회사 절차에 따라 수행되는지 확인하는 것은 물론, 관련 데이터의 수집을 모니터링 및 유지 관리하고 있습니다.
리조트가 지속 가능한 방식으로 운영되도록 보장하기 위한 그녀의 계속되는 노력으로 반얀트리 끄라비는 에너지, 배출량, 물, 폐기량, 종이 사용과 더불어 화학물질 및 농약 사용 등의 핵심적인 운영 지표와 관련한 새로운 기술이나 관행의 도입과 향상된 효율성을 통해 소비율을 대폭 절감할 수 있었습니다. 지속가능성을 위한 반얀트리의 지속적인 노력에 대해 자세히 알아보고 싶으시다면, 반얀트리의 다양한 이니셔티브에 관해 더 자세히 알려드리겠습니다. 쿤 푸엥(thepsuda.loyjiw@banyantree.com)에게 연락해 주시기 바랍니다.
반얀트리 끄라비는 가장 엄격한 환경 관행을 준수하는 것으로 업계에서 인정받는 상을 여러 차례 수상한 바 있습니다.
태국 환경품질진흥부에서는 반얀트리 리조트의 지속 가능한 호텔 운영에 대한 노력을 인정하여 '그린 호텔 어워드 - 골드 인증'을 수여했습니다. 격년으로 수여되는 이 인증은 에너지, 폐기물, 천연자원을 효율적으로 관리하는 호텔의 지속적인 노력과 기여를 인정하는 인증입니다.
여행 및 관광업은 본질적으로 자연 유산에 의존하고 있는 경우가 많으며 반얀트리 그룹의 보존 여정은 1984년에 ‘환경을 품고 사람을 섬긴다’는 슬로건으로 시작되었습니다. 반얀트리 그룹에서는 예방적 접근 방식을 넘어서, 민감한 생태계와 멸종 위기의 종을 보존하고 기후 조치와 지속 가능한 개발 목표를 지원하기 위해 과학 기반의 접근 방식과 파트너십 구축을 활용하는 등의 효율적인 운영을 통해 자원을 보존하고 있습니다.
반얀트리는 지구상에서 몇몇 가장 아름다운 장소를 보유하는 축복을 누리고 있기에, 우리가 적극적인 역할을 할 수 있는 지역사회에 희망을 주고 환경을 보호하겠다고 결심했습니다. 반얀트리의 지속가능성 비전은 1990년대 초에 설립된 이래 이러한 영감을 바탕으로 전개되었으며,
2009년에 우리의 헌신적인 자원 지원 지역사회 역량 강화, 교육적 및 생태학적 이니셔티브를 보장하는 거버넌스 수단을 확장하기 위해 반얀트리 글로벌 재단을 설립하면서 한 단계 더 발전했습니다.
여러분이 기부하는 1박당 2달러의 기부금은 멸종 위기의 바다거북과 다른 야생 동물을 구하고 산호초, 우림, 습지를 보존 및 재생하고 위태로운 환경의 젊은이들에게 장학금을 제공하고 전 세계 지역사회에 인프라를 구축하는 데 사용되며, 최대 3%는 교육 및 연구 이니셔티브 지원에도 사용되고 있습니다. 반얀트리에서는 그러한 기부금에 대해 같은 금액을 기부하고 있습니다. 기금 배분에 대한 감사는 Ernst & Young에서 담당하고 있습니다.
첫 숙박일에 턴다운 서비스로 제공되는 특별히 수제작된 기념품은 여러분의 지원에 대한 감사의 뜻으로 제공해 드리는 것입니다.
직원, 고객, 지역사회 또는 비즈니스 파트너 등의 지역사회와 함께 가치를 만들어 나가면서 사회적 책임에 대한 반얀트리의 약속은 구체화됩니다. 내부적으로 우리의 접근 방식은 웰빙, 다양성, 만족도, 건강, 안전은 물론 직업적 발전을 촉진하여 생산성을 높이고 직원과 고객의 만족도와 충성도를 높입니다. 외부적으로는, 이해 관계자가 참여하는 접근 방식을 사용해 일치되는 관심 영역을 파악하여 책임감 있는 여행을 장려하고 2030년의 지속 가능한 발전 의제를 달성하기 위해 노력합니다.
반얀트리 그룹은 지속 가능한 발전을 주도한다는 핵심 가치를 갖고 사회적 책임감을 지닌 기업으로 설립되었습니다. 관광업은 평화에 의존하지만 긍정적인 변화를 촉진하는 혁신적인 힘도 갖고 있습니다. 지속 가능한 발전과 책임감 있는 여행에 대한 우리의 약속은 내부 및 외부의 참여, 외부 벤치마킹 및 인증, 투명한 보고를 통한 신중하고 윤리적이며 책임감 있는 거버넌스를 기반으로 합니다. 우리는 직원, 투숙객, 파트너가 비즈니스 결정을 내릴 때 장기적 관점을 가지도록 유도함으로써 지속 가능한 발전과 책임감 있는 여행을 지원하고 있습니다.